行业
已选
酒店
清空已选条件
3.8星????来自8位用户点评
面试形象很重要,过程做自己就好
匿名用户
面试了职位:前厅经理
确定通过确定通过
我当初来酒店面试是从其他酒店的调转过来的,所以是有感情基础的,和普通的陌生投递简历不同。不过,我也给很多员工面试过。流程通常分如下几部:HR--部门经理(我的职位)--总监--酒店经理--总经理,通常,你过了总监面试,就离成功不远啦。 这里我就跟打算来酒店一线工作(与客人有接触的部门)的童鞋们分享,面试中如何表现才能脱颖而出。 1. 着装要正式 酒店毕竟是传统的服务业,员工的形象管理层非常看重 2. 面带笑容 服务业最看重的,伸手不打笑脸人。这也是我常常在工作中跟员工嘱咐的。 3. 要有一定的英文对话能力 四季是国际连锁,很多客人来自世界各地,就算酒店不硬性要求你的英文水平很高,当你工作面对外国客人,听不懂和答不上,是很尴尬的事 4. 展示出你的服务热情 如果这点你不具备,当然你就不必费力费时来面试啦 5. 酒店业的工资低,工时长,和表面上的高大上有天壤之别,但还是有很多人前赴后继的扑向这里,说明个中的魅力也不可小觑。如果,你做足以上的心理准备,一定可以梦想成真。...查看更多
2016-04-15 发布
3.2星????来自141位用户点评
校园招聘东莞产品工程师管培生
匿名用户
面试了职位:产品工程师
确定通过确定通过
面试分为两轮,第一轮笔试+无组织自由讨论,合格者进入第二天的二轮面试。 笔试论述题写得比较凌乱或者只有一句话的直接OUT,笔试内容为行测题。 二轮面试更详细地了解你情况,你家人的意愿,你是否有男女朋友,你的家庭经济情况,你的职业规划,你的优势,你喜欢的颜色等。基本一个学校要了3个人。...查看更多
2016-03-25 发布
3.6星????来自100位用户点评
刚签完第三方,来刷一发经验
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
刚刚签完所谓的铂涛飞翔计划。 一面是在校园宣讲会之后,宣讲完了就面试,面试很简单,就是一个自我介绍,表现的大方,自然就行,本来说是用英语或者其他语言能加分,我去了问面试官能不能用英语说,结果。。。他说他听不懂英语,让我用汉语。。。。 一面去的人不少,留下来的人也很多,目测应该是刷掉了一小半的人吧。 二面是在两天后,通过一面之后会有短信和邮件通知,蛮正规的。 二面是群面,十个人一组,无领导小组讨论,一共半个小时,前面十分钟是你自己看题目的时间,后面二十分钟就是大家各自发表自己的意见,最后选出一个代表把小组意见汇总一下,报告给面试官,全程面试官会看每个人的表现。 二面之后的第二天是答疑,这时候就可以签第三方了,底薪两千五,管住,六险,有没有公积金忘了。二面留下来的人还是很多,不过最后签的人不多。 签的时候,写的是七天,不是铂涛!!!! 如果签了第三方不去,要交两千的违约金,后面有培训,如果培训完了不去,要交六千的违约金,培训完了就要在铂涛工作两年,工资不到两年就要交违约金。说实话,感觉有点坑。 虽然我可能不会去这个公司,但是还是写一下经验吧。...查看更多
2016-04-06 发布
3.3星????来自117位用户点评
下午三点多开始面试
匿名用户
面试了职位:客房服务员
未通过未通过
下午三点多开始面试,包括我在内有7个人面试。面试的是客房服务(管培生)岗。过程是聊天的形式。根据简历内容了几个问题。因为我之前做的是销售类工作。 1.问我为什么不做销售了; 2.为什么选择酒店行业; 3.之前遇过什么挫折,产生什么正面和负面影响; 4.上一份工作工资多少; 5.能不能接受酒店分配工作地点; 6.是在哪里知道这个岗位的;最后,身高多少。 一问一答,他问完你说完就下一个问题,不会追问也不会深聊,也没问我应聘哪个岗位。我原本还指望着多些互动。几个问题问完握手再见让我回去等通知。全程很忙的样子,感觉也挺敷衍。自我感觉过程表现良好,后来知道没过问原因只是说“不合适”,问哪方面不符合要求就没回复了。总之我是懵的。 ...查看更多
2018-10-25 发布
4.1星????来自76位用户点评
回答一些competency questions
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过感觉靠谱
应届生上都有问题。可以参考 自我介绍, 为什么想来这个MT 你能为希尔顿带来什么 五年之后发展成什么样 中文回答的两个视频面是聊一聊你领导的项目,有没有找tutor帮忙 还有一个是跟别人合作的事情,跟自己不喜欢的人合作。 感觉时间非常的多,应该是说不到5分钟的,基本我说完都还剩20-30秒就开始扯,扯到不能扯了就提交了。 笔试问题主要是 优缺点 为什么适合这个项目 重点又来了结束的时候又让我表演才艺我勒个去...查看更多
2016-11-09 发布
4.4星????来自5位用户点评
应聘的储备培养生
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过感觉靠谱
应聘的储备培养生,在景区内办公室,总经理和副总面试的。。。做了个自我介绍问了下我的职业规划,然后总经理对储备生所需品质做了个介绍。我是应届生,于是问了我什么时候能实习。最后问我还有没有什么其他问题。面试结束!很快!工资待遇当时我没提,估计不会最多三千多吧。本人小211行政管理专业硕士。 盐湖城景区目前开了一期,二期三期目前还在持续开发中,感觉规模还挺大,自然环境还不错,建筑以人造仿古建筑为主,有员工宿舍和食堂,宿舍和大学宿舍一样,下面桌子上面床铺,四人间独立卫生间。。。做旅游公交到镇上十几分钟,快的话10分钟。镇上有公车到金坛,也有车直达南京一个小时车程到南京南,可是没有车直接到常州。知道的就这么多了!待遇啥的还在等通知…...查看更多
2016-04-11 发布
3.7星????来自3位用户点评
小组讨论+英文表达+辩论赛。
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
1. 网上测评过了以后,参加一面。小组讨论,给一个topic,问的是1元的本子,如何提升价值,100元卖出。一张桌子上的6人集思广益,然后由1-2人做总结。全程会被面试官评价。2. 当天进行英文面试。自我介绍,然后给了一个topic,what is your future dream。3. 终面是辩论赛。在六七个领导,10多位员工做观众,2个主持人面前,5V5进行辩论。赛前还有有个才艺展示。4. 最终录取了,不过本人没有接收offer...查看更多
2017-02-26 发布
4.3星????来自8位用户点评
三轮面试,都是视频面试,中英文都有,面试官很nice
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
是在官网填的校园招聘,三轮面试,都是视频面试,中英文都有,面试官很nice,收到面试通过的消息是12月,现在马上三月了还没有收到offer。。
2016-02-28 发布
3.9星????来自18位用户点评
宾客服务专员面试经历。
匿名用户
面试了职位:客户关系专员
确定通过确定通过
因为选择的岗位是一线Guest Service岗位,所以HR对口语的要求比较高,基本面试的全过程都是用英语完成的。
2016-10-08 发布
3.3星????来自117位用户点评
虽是无领导小组讨论,但还是需要一个人来主持整个讨论流程。
匿名用户
面试了职位:高管代培生
确定通过确定通过
给定宣传金额,特定产品,目标是提高其知名度。形式,小组讨论。感受,群面的话,首先还是要让零散的成员在最短时间内聚成一个团队,至于怎么做,因人而异,但尊重和倾听每个人的意见是前提。第二,找好自己的定位,不一定要是团队核心才能脱颖而出,但不论你扮演的是什么样的角色,都要优先考虑团队,为达成团队目标积极贡献自己的力量。做到以上两点以后,再去考虑自己在整个过程中可以有什么亮点。虽然这有点理想论,但是实际当中极端情况也不会太多,大多数人还是好相处的,只不过能力有高低之分罢了。...查看更多
2015-03-29 发布

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