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已选
云计算/大数据
清空已选条件
4.1星????来自75位用户点评
浓浓的内斗氛围,因为10%的淘汰率
匿名用户
面试了职位:合规监督
确定通过感觉靠谱
一面二面都是同事面,还没入职就能让你感觉到这里的同事不会那么好相处。面试只会介绍公司吸引人的地方,自己搜绩效考核标准与问主管,会知道7个人中必须淘汰1个,10几个人都组就必须每年淘汰2个,然后再社招新人入坑,新人都是做老人甩过来的不愿意做的事,就意味着边缘、对团队没什么贡献的事。不要被同事说的什么同事之间关系很好的话给忽悠了,口蜜腹剑的。 如果在一般公司做着还不讨厌的事不要来,来了做边缘的事情,自己得不到提升,没有年终奖,拿基本工资,做事还特努力,压力大,工作时间长,其实很划不来的。阿里现在需要嘴巴很能吹的人,拍马主管非常重要,因为那个价值观现在已被运用得变了味,所以和同事,被挤兑和被打小报告的事情是经常发生的,但是心里再不爽,明明都知道,还得笑脸相对他们的虚伪。 做技术纯粹的人不适合这里,工作多压力大加班多,可以忍,但同时还要受气受打压,难忍啊!看看曾经为阿里云初建时付出心血做出杰出贡献的那些人的离开,就知道是为什么,心累,身心愉悦也很重要。 ...查看更多
2019-12-10 发布
4.1星????来自75位用户点评
阿里cdn社招面试三年经验。
匿名用户
面试了职位:LINUX工程师
未通过未通过
某天中午猎头打来电话,问是否对阿里云有兴趣。作为一个***丝程序员,当然感兴趣。猎头发来几个职位介绍和要求,由于在下目前从事dns研发,因此选择了阿里云的cdn调度职位。第二天杭州阿里工程师就打来电话,要求电话面试,大概30-60分钟。工作时间占用这么长时间感觉不太好,于是和工程师约到了晚上7点半。下午按时下班,要了杯咖啡,到星巴克的一个角落,用手机做着临阵磨***的准备。7点半工程师准时打来电话。寒暄后,正式开始面试。首先是自我介绍,在下主要介绍了专业情况和工作经历。接着开始题为,第一个问题是dns递归过程分析,蛮简单的,自根节点一级一级的解析。这个问题回答完后心情放松了些。中间有些cdn业务的问题,由于我的侧重点再dns协议,因此回答的不太好。其中两个答的尤其不好。1. 如果用户访问的缓存节点没有资源,怎么办?自然是向父节点寻找资源,父节点没有继续向父节点查找,直到找到源站。接下来又问,用户访问的域名和缓存节点向父节点访问的域名一样吗?这~这个问题我不清楚,其实这里应该是不一样的。如果一样,缓存节点不就找到自己本身了么。没有办法向父节点拉取资源了。2. 如何从100w个无序数中获取第K大的数?~~~...查看更多
2017-03-26 发布
4星????来自115位用户点评
国双机器学习面试流程总结
匿名用户
面试了职位:机器学习
未通过感觉没戏
面试职位为北京机器学习岗,在招聘会上投递的简历。一面:到公司前台给了份题,然后把你带到一个会议室做题,时间大概一个小时吧。题目不是很难,编程leetcode简单到中等难度吧,还有关于sql的,gbdt与xgboost区别,lstm的原理框架,还有些选择填空不是很难。做完后交给hr,如果公司认为笔试通过会紧接着让你面试。面试你的是相关技术人员,首先自我介绍,问你项目,问sql,问gbdt的特征选择等等。 二面:部门领导面,就告诉你之前的技术面通过了,主要跟你聊聊公司在做什么,还有你做的项目等等,比较轻松。 hr面:二面后紧接着会带你去找hr。hr会让你填张表下然后问你一些职业规划什么的,看着回答就行了。会和你谈薪资,我当时说的月薪20k左右,好像说高了。剩下的就是等通知了。估计我是凉了两周了没消息,应该是薪资说高了。 ...查看更多
2019-11-25 发布
3.4星????来自48位用户点评
数据仓库面试一般,共2轮面试
9507
面试了职位:数据仓库
确定通过感觉靠谱
面试:?
2021-11-03 发布
4.1星????来自75位用户点评
HR效率并不高 简历能否查看看RP。
匿名用户
面试了职位:运营专员
确定通过确定通过
个人面试的时候 主管 部门领导是当面面试 因为层级并不高 并不用大leader面试 但是安排了交叉面试 HR就一直没有面试 用人主管比较着急让上岗 最后安排了电话面试 感觉也是心不在焉 所有人都只是问了下工作经历和个人情况 入职后也内推过几个人 发现简历没人查看 后来找到对口人 才敷衍了事查看了下简历 HR在内部经常被吐槽。...查看更多
2016-12-07 发布
4星????来自115位用户点评
三次面经验及体验分享。
匿名用户
面试了职位:数据分析师
确定通过确定通过
经过了三轮面试一面:部门主管考核,考核内容包括现场给了一道题分析题,不是很难,让大家推测这个数据图可能代表什么,据此提出什么建议。然后问了一下简历相关内容。二面:HR面试,感觉我遇到的是压力面试,会不断challenge你能否有足够的能力应对这项工作,感觉挺过去就好啦。三面:老总面,人很nice,基本就是在聊天性质的,会简历相关问题,考察你的思维逻辑性和沟通能力。...查看更多
2017-02-16 发布
3.8星????来自75位用户点评
总共4轮面试,3轮技术面+最后一位领导闲聊。
匿名用户
面试了职位:FPGA开发
确定通过确定通过
面试通过。电话面试,看中专业技能,1小时以上。总共4轮面试,3轮技术面+最后一位领导闲聊。第一轮是架构师,总计约2小时,技术问题问的比较细,同时在我不懂得地方还给我讲述了一些知识点,收益颇丰。第二轮是软件工程师电话面,由于我是FPGA岗,所以就简单聊了聊软硬件交互的部分,问的没有很深入。第三轮FPGA电话面,面试官人很好,还善意提出了我简历中写的不精准的地方。 最终面试通过,但我没接ucloud的offer,主要是有另外一家芯片公司工作内容更符合我的职业规划。但跟几位高工聊下来收获很大,希望ucloud未来能越做越好。 ...查看更多
2020-02-27 发布
4.1星????来自75位用户点评
面试阿里云的高级开发,问题偏向于分布式系统
匿名用户
面试了职位:Java 高级开发工程师
未通过感觉没戏
先简单自我介绍,找一个自己熟悉的项目说说。然后开始问技术,比如Spring IOC和AOP的概念以及实现方式,GC算法,这个东西比较偏,一般人也不知道,幸好提早准备了,但是深入点就不行了。一面比较简单过了。然后二面也是杭州打过来的电话,这回偏向于分布式,问了缓存雪崩等问题,然后对分布性锁详细问了,还问了有几种分布式锁,zookeeper怎么做等等。后面越来越深入。整体上感觉偏难。...查看更多
2020-09-22 发布
3.1星????来自19位用户点评
应聘这个公司一定要有相关工作经验。
匿名用户
面试了职位:市场经理
未通过感觉没戏
是在招聘会上投的简历,面试官看完后觉得我之前的工作和这个职位一点都不搭边,然后告诉我说他们要有经验的,要能一上岗就可以工作的,没那么多时间教,但经过我的努力还是得到了一个复试的机会。
2015-03-24 发布
2.9星????来自41位用户点评
重视英语,没有case interview
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
八人面试,七人是海归,来自各行各业的。 面试一:填表,做逻辑和性格测试 面试二:英文介绍自己,针对简历的问题 面试三:VP面试,注重仪表 重视海归和英文能力。
2016-06-21 发布

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